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XX COMPANY LTD

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职务说明书

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物控部职务说明书

文件类别：

文件编号：

版    本：

A

制定日期：

年   月   日

生效日期：

年   月   日

内容页数：

□非受控

（盖章）

□受  控

（盖章）

受控编号：

批准

审核

制定

行政人事部

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物控部仓管职务说明书（一）

职务名称：

仓管员

所属部门：

物控部

直接上级职务：

物控部主任

工作目的：控制生产成本，服务生产

工作要点：

1．做好物料的收、发、存工作

2．仓库物料与帐目的清点和核查

工作要求：对工作认真负责

工作责任：

1．负责生产原料的收发

2．负责后勤部门配料的收发

3．仓促库位的调整

4．冷库温度和卫生的控制

5．库存灾和滞料的处理

6．帐目进行日常处理

7．各类凭证的归档工作

8．完成上级临时交办的任务

衡量标准：

1．生产原料在原料车到达后10分钟必须到场收货

2．在接到生产车间用料后5分钟内必须发货

3．及时调整仓库货物的存放位置

4．各类数据必须准确无误

5．与相关部门的联络畅通无阻

6．温度和卫生必须保持在货物充许的范围内

7．每月26日要把库存料、滞料上报进行处理

8．各类凭证易于查找

职务要求：

生理要求：

年龄：25至35岁

性别： 男、女不限

身高：女身高160CM，男身高 173CM

体重；与身高成比例，在正常范围内均可

健康状况；无残疾，无传染

其他： 为人大方

知识和技能要求：

高中或中专以上学历

在外资企业二年以上相同职位的工作经验

熟悉各类办公软件

有统计员资格证书

有冷库工作经验

特殊技能：

语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题

文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情

观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法

逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作

综合素质：

1．有良好的职业道德，保守企业秘密

2．有良好的沟通协调能力

3．能独立开展工作

其它要求：

1．社会背景良好